作风建设常抓不懈，清风正气浸润杏林！为让中央八项规定精神在医院深入人心、化为行动自觉，筑牢廉洁行医的“防火墙”，厦门市杏林医院纪委采取“学、警、讲、督”的方式，推动这股廉洁清风吹拂全院每个角落！

一、学习教育，让“红线”刻进心里

理论“加油站”全覆盖。医院党委牵头组织，纪委配合督促各党支部把中央八项规定精神融入“三会一课”、主题党日、专题讲座，线上线下齐发力！“学习强国”“党建e家”成为指尖上的“纪律课堂”，确保每位党员、干部、医务人员学懂弄通、入脑入心。

专家“送清风”。医院党委邀请市委党校专家苏秋华来院开讲！一堂“深入推进全面从严治党，常态长效落实中央八项规定精神”的专题课，讲透了作风建设的“前世今生”、当前挑战与落实之道，全院职工政治素养“蹭蹭涨”。

意见“听真声”。党委开座谈会，纪委全程“盯”！收集整理大家的意见建议，特别是涉及廉政作风的“金点子”，直接纳入纪委监督重点，推动真改实改。

二、警示震慑，用“身边事”敲响警钟

“以案四说”强震撼。医院纪委牵头组织，用好身边查处的“活教材”！在党风廉政建设会、中层干部会上，开展“以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责”警示教育。剖析违纪根源、惨痛代价，用“身边事”警醒“身边人”，算好“政治账、经济账、亲情账、名誉账、自由账”等五笔账，持续释放“越往后越严”的强烈信号！

线上“清风驿站”。医院纪委在院内OA、官网、微信公众号上多维覆盖！定期推送政策解读、风险提醒、制度解析、警示案例等，截至5月份累计推送17次。让纪律要求触手可及，警示提醒无处不在，打造“指尖上的纪律防线”。

三、一线宣讲，让规矩融入业务

科室“清风行”。纪委书记带队，监察审计室和党委办公室互相配合，深入重点科室开展“面对面”精准宣讲！紧紧围绕医院中心工作和发展大局，聚焦中央八项规定精神的学习落实，紧密结合科室实际情况，强调科室要做好全方位建设，带队伍、促工作，抓业务、促发展，懂规矩、守底线，让中央八项规定精神在诊疗一线、服务窗口“落地生根”。

四、成效初显，清风徐来润心田

思想“防火墙”更牢了。大家对中央八项规定的政治分量、核心要求理解更深，“红线”“底线”意识显著增强。

纪律“高压线”更稳了。“以案四说”震撼心灵，线上线下持续熏陶，守纪律、讲规矩正逐渐成为行动自觉。

知行“合拍点”更多了。科室宣讲精准滴灌，政策理解不再“雾里看花”，一线人员有章可循、廉洁从业的自觉性明显提升。

中央八项规定精神的清风吹拂杏林医院，浸润人心！医院纪委将与全院干部职工一道，持续擦亮作风建设的“金名片”，以风清气正的政治生态和干事创业的浓厚氛围，为医院高质量发展注入源源不断的“廉动力”！